FORMACIÓN COMPLEMENTARIA
- INSTITUTO COOP. INTERAMERICANO
“ICI”, PANAMÁ. 1982, COOPERATIVISMO SUPERIOR, ESPECIALIZACIÓN.
- CONTADURÍA TÉCNICA, INTERMEDIA. CIDCA,
BOGOTÁ, 1985
- GESTIÓN EMPRESARIAL. ESCUELA DE
ADMINISTRACIÓN COOPERATIVA, ESACOOP, BOGOTÁ, 1987
- PROGRAMA DE LAS NACIONES UNIDAS PARA EL DESARROLLO, PNUD: METODOLOGÍA DEL DESARROLLO EMPRESARIAL PARTICIPATIVO, DEP. 1993.
- EDUCACIÓN INTERCULTURAL, UNIVERSIDAD
DE ANTIOQUIA, MEDELLÍN, 2.003.
- EDUCACIÓN INTERCULTURAL UN
ESCENARIO PARA CONSTRUCCIÓN DE PAZ, DIPLOMADO, PONTIFICIA UNIVERSIDAD
JAVERIANA, 2.007.
- ANÁLISIS MARXISTA DE LA ECONOMÍA
MUNDIAL Y LAS CRISIS ECONÓMICAS, UNIVERSIDAD COMPLUTENSE DE MADRID, 2012-2013.
INVESTIGACIONES
REALIZADAS
ü Proyecto de
fomento empresarial para comunidades del pacífico, Director.
Causas del decrecimiento de la producción agrícola y
pecuaria en la cuenca del río Baudó.
ü La problemática
portuaria del Pacífico Colombiano.
ü Proyecto para el
establecimiento de granjas agroforestales en comunidades afro colombianas de El
Bagre Antioquia.
ü Etnoeducaciòn y
Cátedra de Estudios Afrocolombianos.
ü Escritor de temas pedagógicos,
sociológicos y económicos. Algunas de las obras publicadas:
§ El Movimiento
Sociopolítico Afro colombiano
§ Aportes del Negro
a la Sociedad
Colombiana
§ Introducción a la Historia General
de África
§ Los Grandes Retos
que Debe Resolver el Pueblo Afro
colombiano
§ El Blanqueamiento
Fenómeno Dañino de la Población Latinoamericana
§ Manual Integral de
Cooperativismo
§ Manual de
Contabilidad para Empresas Asociativas
§ Coautor Manual:
Etnoeducaciòn y Cátedra de Estudios Afrocolombianos para el Depto de Antioquia.
§ Guía para la Implementación de la Etnoeducación y la Cátedra de Estudios
Afrocolombianos a Través del PEI Y Planes de Mejoramiento.
§ Coautor y director
en la elaboración de la cartilla etnoeducativa, para preescolar y primer grado:
“Aprendamos Apreciando la
Diversidad ” y del manual “Etnoeducación y Cátedra de Estudios
Afrocolombianos…” .
§ Las “Independencias”
y la Visibilización del Protagonismo Histórico del Pueblo Afrocolombiano.
§ El Manifiesto de
Marx y Engels y la Realidad Actual.
§ Colonialismo y
Procesos de Liberación en África.
EXPERIENCIA LABORAL:
Departamento
Administrativo Nacional de Cooperativas, DANCOOP, Asesorías administrativas,
contables y en gestión Empresariales, desde enero de 1.990 a junio de 1.995
Controlaría
Departamento del Chocó, Secretario General, Contralor (E), 1.978-1.981.
Centro
de Estudios e investigaciones Sociales Afro Colombianas CEISAFROCOL
Director
Ejecutivo, 16 años
Escuela
de Administración Cooperativa, “ESACOOP”, Bogotá
Instructor
de Cooperativismo y Catedrático, tres Años, entre febrero de 1.986 y febrero de
1.988.
Central
de Cooperativas del Sector Agropecuario, CECORA”, Bogotá.
Asesor
en fomento de cooperativas agropecuarias, desde, abril de 1.988 a julio de 1.990.
Central
Cooperativa del Litoral Pacífico, “CECOOPAL”, Buenaventura Gerente, desde septiembre de 1.988 a diciembre de 1.995.
Centro
de Estudios e Investigaciones Docentes, CEID – ADIDA, Medellín, en convenios
con la Universidad de Antioquia. Asesor, Docente- Investigador en Educación
para la
Interculturalidad y la Etnoeducaciòn y la Cátedra de Estudios
Afrocolombia-nos, desde enero de 1.999 a junio de 2.014.
Secretaría
de Educación para la Cultura
de Antioquia, SEDUCA, Contratista capacitación de docentes en Modelos
interculturales y etnoeducativos, asesorías en la implem. De PEIs
Afroetnoeducativos, entre junio de 1.999 y marzo de 2.006.
Gerencia de Negritudes de la
Gobernación Antioquia Asesoria de programas y proyectos de fortalecimiento Organizativos
y empresariales en comunidades afroan-Tioqueñas; Desarrollo de la temática de
la Etnoeduca-ción y la Cátedra
de Estudios Afrocolombianos; y en la Formulación de políticas públicas para
comunidades Afroantioqueñas.
Oficina Técnica de Comunidades Negras
del Municipio de Medellín, asesorias en el desarrollo de programas y proyectos de
fortalecimiento organizativo, empresarial y cultural de comunidades
afromedellinenses; y en los temas de la Etnoeducación y Cátedra de Estudios Afro-colombianos,
propuestas para la inclusión en planes de
desarrollo municipal y en la formulación de políticas públicas para la atención
de las comunidades afrome-dellinenses. Entre 2002 y 2009.
Corporación Afroprogreso, Diego Luís
Córdoba, conenios
con el Municipio de Medellín, Secretaria de Cultura
Ciudadana, coordinador talleres de formación y fortalecimiento
de la cultura afrocolombiana en las comunas
7 y 16. Entre octubre de 2006
a enero de 2007;
septiembre 2010 a
enero de 2011.
Centro de Estudios e Investigaciones Sociales Afrocolombianas,
CEISAFROCOL. Coordinador de proyectos comunitarios y asesor de procesos de
constitución y fortalecimiento de consejos comunitarios de comunidades
afrocolombianas; organización y protección de familias desplazadas: En el Bajo
San Juan-Chocó y Bajo Calima-Buenaventura, entre abril de 1.995 y junio de
1.998; En el Bajo Cauca Antioqueño, entre marzo de 2.005 y septiembre de 2.008.
Asesoria y acompañamiento en la formulación y desarrollo de Proyectos de
Granjas Agroforestales Avícola y Porcina, en las comunidades afrocolombianas de
Bocas de Caná, Pueblo Nuevo y Palizada, en el Bagre y Zaragoza, Antioquia,
entre abril de 2.006 y mayo de 2.009.
Organización Internacional para las
Migraciones, OIM, Protección de Tierras y Patrimonio de
Población Desplazada, Coordinador de
estudios e investigaciones y capacitación, Julio de 2009 a abril
2010.
Personaje No. 105
Felicito al hermano coétnico del Pacífico colombiano por tan interesante e importe trabajo literario que sirve y servirá a todas las generaciones. Félix Domingo Cabezas Prado.
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